應該建立領導幹部收入與支出的監督機制,監督他的收入與支出是否合乎常理.例如我們縣科級幹部,全家都是上班族,卻住着二十幾萬的別墅,他們是在九十年代末二千年初搬家的,我們縣還是一個貧困縣.

農村教師工資何時能按時足額發放？

溫總理您好,我是一名癱瘓患者,是大同一家建築公司的正式工人,如今有病13年了,每月工資300多元,因為我是法盲,什麼也不懂,找多少次都沒用.我們單位領導曾經是省人大代表,省勞模,市人大代表,市勞模.我也見過山西臺記者採訪過我們領導,把上面的政策説的一套一套的,回去怎麼執行執行的,可回到單位就變了,有的正式工不能上班,在家坐著,但領導(一把手)的親親和家人不是單位的職工,現在都是經理和包工頭,都是幾百萬的家産,甚至千萬.領導的孩子都在國外,高級小車和房子更是小菜,幾乎他們家人都有,您們政府出臺的政策很好,下面執行就很難啊.地方幾乎是官官相互,總的來説,希望政府要想社會和諧,狠狠必須打擊腐敗分子.希望政府一呼到底.現在就是"上面有政策,下面有對策".

總理您好，我是一名衞生系統的員工，我耐心期待醫改方案早日出臺，儘快解決老百姓看病難、看病貴，解決醫患矛盾，（解決醫務人員的生存問題就解決了群眾的看病問題），保障社會和諧發展。

我們這個縣城，國稅地稅每年年終獎達10多萬元，其它單位年收入才3萬多一點，。同樣為社會工作，這樣公平嗎