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360安全衛士董事長兼CEO周鴻袆:創業是種心態

發佈時間:2010年06月12日 17:57 | 進入復興論壇 | 來源:創業邦

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    周鴻袆是360安全衛士董事長兼CEO,曾創立3721並出售給雅虎,他也是一位天使投資人。

    現在很多場合都在討論大學生創業的問題,我個人比較反對大學生一畢業就創業。每個人對“創業”的理解不盡相同。如果把“創業”定義成自己去註冊一家公司,這實際上更多是為了創業而創業,只是一種形式。但我覺得“創業”應該是更廣義的,就是希望能創造出與眾不同的東西,如果懷著這樣一種心態,即便畢業後去“打工”也是在“創業”。因為在人生的不同階段,根據掌握資源的多少,創業的具體形式會有所區別。

    大學生剛畢業需要找一份工作,很多人認為這是打工,為老闆幹就能混則混,很多打工者都這樣想。但是,你想沒想過,如果在一家公司裏有很好的平臺都幹不成事情,怎麼可能出來獨立創業就能做好呢?如果抱著這樣一種打工的心態工作,即便獨立創業了也很難成功。

    創業不是一種形式,而是一種心態,你要把“打工”當作學習如何“創業”的過程。如此,無論去任何一家公司,你可能都不會特別挑剔短期的待遇怎麼樣,更多的是看在這家公司能學到什麼東西,是不是可以增強自己的實力。頭銜和金錢都是很虛的東西,只有通過實踐學到的能力,是別人剝奪不走的,是真正屬於自己的財富。所以,大學生在剛畢業什麼資源都不具備的情況下,一定要學習如何“創業”,不要把這個過程看成是“打工”。

    我發現很多年輕人在工作時有兩個極端,一種是想獨立創業當老闆,一種是找工作的時候想去Goo gle或者微軟之類的大公司。但是如果你真的計劃獨立創業,應該到成長期的創業企業,才能真正學到創業的能力。

   我們可以看看外企在中國的掌門人及高管,有沒有出來獨立創業成功的例子?非常少。他們都是很優秀的職業經理人,而外企的發展狀態相對穩定,需要的是一顆螺絲釘,不需要太多創造力。在這種情況下,你所依賴的平臺是已經搭建好的,你所擁有的資源不是自己聚攏的。很大程度上人們並不是尊重你個人,而是尊重所在的公司。當你獨立創業時,會發現一夜之間所有人看你的眼光不一樣了。所以,如果你想真正地創業,在學習階段就不要怕吃苦,加入到創業企業中,才能真正學到創業的真諦。

    完成學習階段後,如果想開始創業,就一定要有合作的心態。一個人可能是天才,但不可能是全才,更不可能是通才,要學會利用別人的資源,與人合作。如果創業者擁有的資源不多,甚至可以考慮用合作的方式創業,而不是自己掌控一切。只有當你真的擁有更豐富的經驗和資源時,才可能真正做一家自己的公司,這是創業的最後一種形式,也是最高階段。

    現在很多大學生創業,往往是剛出校門一步就想跳到最高階段,自己成立公司,掌控一切,我覺得這種情形下基本上百分之百失敗。我也是一個理想主義者,但是在現實中碰了很多次壁,我希望大學生繼續抱有理想,但要有實用主義的操作想法,使得你在未來的人生中一步一步逼近目標。無論今天是“打工”,還是“創業”,我覺得都不重要,重要的是無論遇到什麼困難,永遠不要把創業的夢想丟掉。“創業”不是為了短期內掙錢,而是要做出與眾不同的東西,實現目標的形式,不妨靈活一些。