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阿裏漢:泰達主力陣容還不夠強 不贊成重金砸贏球獎

發佈時間:2011年05月27日 10:57 | 進入體育論壇 | 來源:足球-勁體育

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  足球-勁體育消息 泰達的亞冠之旅結束了!雖然還有些不甘心,但是阿裏漢他對於弟子們在整個亞冠征程中的表現還是相當滿意的。對於很多人詬病他只用一套陣容打天下,從而導致在所有主力缺陣導致替補在關鍵時刻不能製造奇跡的質疑,阿裏漢並不以為然,在他看來,泰達最終沒能在亞冠上走得更遠,並不是替補陣容太弱,而是主力陣容的實力還要更強。

  拒絕輪換固執有理

  陜西隊主教練科薩曾經説過,他一直很羨慕天津隊擁有13、14名一流水平的球員,球隊始終保持同一個陣容和體系,正是球隊最大的優勢所在。 “沒有任何一堂訓練課的訓練效果,比比賽對球隊的成長幫助更大。”這是職業教練的看法,應該是最具説服力的。可是從泰達隊目前在聯賽中的排名,以及亞冠後程主力屢屢遭到停賽帶來的不利戰績來看,一套陣容打天下的阿裏漢始終受到球迷的非議。按照他的話説,“進入我的主力陣容很困難,但只要通過了,想要被排除在外同樣很困難。”阿裏漢始終強調,在歐洲一個賽季主力球員要奔波于國家隊和俱樂部的各項賽事間,多的能夠打五六十場比賽,沒見他們有什麼支持不住的。中國球員就是太“欠缺磨煉”,身體沒垮之前精神上先認定自己堅持不下去了。

  阿裏漢説,不管是巴薩還是曼聯,無一不是多線作戰,而他們能夠在國內外聯賽取得成績,一方面考驗的是板凳深度,主力的強度也是很重要的。 “誰不想有板凳深度,但是這不是你想要就能夠有的,你得有足夠的時間培養,有足夠的比賽讓你去鍛鍊一些球員,要麼就是直接去買,但是在中國你有多少錢能夠買到多少心儀的球員放在板凳上坐著?當教練的肯定是希望多多益善,但是從現實角度來説並不十分可行。”阿裏漢表示,“我知道年初俱樂部為了增加板凳深度沒少努力,但是有些球員不願意來泰達就是擔心打不上比賽。”

  在阿裏漢看來,主力球員個別輪流停賽是比較正常的,但是集體停賽一方面是裁判判罰問題,還有就是一旦到了一種不犯規就無法阻止對手的地步,那就只能説球隊實力本身還是需要進一步加強。“我們只有這樣去想,才會繼續進步。”事實上,老漢拒絕輪換也並非是他刻意為之,畢竟以天津隊目前的人員配置和技戰術風格來看,每場比賽要想保障球隊最大的戰鬥力,給他留下的輪換餘地已經很小。對於輪換的問題老漢曾有一番精闢的解釋,“與其為了輪換而輪換,我寧願選擇一支帶著疲憊跡象,但卻在正確方向上前行的球隊。”

  金錢不是唯一動力

  有人批評説泰達最近狀態低迷,是因為球隊獎金髮得少,最高才達到每場80萬。事實上去年泰達也是這個標準,但是阿裏漢依然取得了不錯的成績。“我覺得一個好的教練就是要讓球員明白這樣一個道理,足球這個行業的確需要在有限的職業生涯中儘量賺取更多的錢,但如果把賺錢作為唯一的目的和動力,那麼可能很快就會走進自我發展的瓶頸期。”阿裏漢認為目前在泰達隊中,李瑋鋒就是一個很好的例子,“他這個年紀踢球肯定不只是為了追求金錢了,因為從他這個賽季的職業表現和對年輕球員的表率作用,能夠看出他對足球這份事業的追求和熱愛,他的精神深深感染了很多年輕球員。”

  本賽季泰達參加亞冠,俱樂部沒有增加一分贏球獎金,亞冠的贏球獎跟聯賽是一樣的,阿裏漢並不反對俱樂部這樣的做法。“想要保持球隊心態的穩定,其實必須要跟俱樂部在管理方面緊密配合。如果給球員一種心理暗示,讓他們覺得某一類比賽重要必須盡全力或者某一個對手重要贏了就能多發獎金的話,那麼那些相對普通的比賽和大多數對手呢,是否就無法引起球員的鬥志和興趣了呢?這樣一來,就會把隊伍的心態搞亂了。”

  泰達從來沒有給球員發過巨獎,但是阿裏漢知道,俱樂部一直都不拖欠球員工資和獎金,這使得每個球員都有著非常好的心態,因為他們的價值俱樂部已經給了很及時的體現。阿裏漢認為今年泰達球員打出的是一種精神,而並不僅僅是為了追求獎金,正因為這樣,泰達隊才在不斷的進步。

  對於即將開始的聯賽,阿裏漢認為目前的積分都沒有拉開,泰達只要連贏三場比賽成績馬上就會不一樣。在他的眼中,綠城和恒大都是本年度奪冠大熱門,而泰達連續兩場與他們遭遇,這將是對泰達實力的再次考驗,阿裏漢已經想好了應對的策略。