太陽人事主管成雄鹿好選擇 格裏芬操盤有本錢

　　新浪體育訊　北京時間4月4日消息，美國知名體育網站bratwurst專家佈雷特-博伊爾日前撰文表示，最近，雄鹿開始認真考慮聘請菲尼克斯太陽的與球員人事事務主管大衛-格裏芬作為他們的新任總經理。對此，博伊爾發表了一些看法。現摘譯如下：

　　現在很難裁定格裏芬在目前的經濟狀況下能的工作成果如何，因為太陽的老闆羅伯特-薩沃爾太奇怪了。自從他買下了球隊，就要求球隊在保持爭冠實力的同時還不能超過奢侈稅線。可是他的球隊名冊裏包含了3個頂薪(接近頂薪)合同。在這種思想下，他們不得不出賣自己的選秀權來謀取迴旋餘地(你認為拉簡-朗多和洛爾-鄧不能幫助他們麼？)，不得不破壞自己的薪金結構(交易肖恩-馬里昂和馬庫斯-班克斯就是為了給沙奎爾-奧尼爾騰出薪金空間)，並且抵押他們的未來(沒有朗多，沒有鄧，沒有2008或者2010年的首輪選秀權)。

　　但是，格裏芬至少在2001到2005年做了一些很漂亮的交易。

　　2001年：換來喬-約翰遜。

　　2002年：選中阿瑪雷-斯塔德邁爾，考慮到斯塔德邁爾身邊的問題環境(比如他的老媽)，這可真是個夠膽的選擇。而且當時卡龍-巴特勒看起來更有實用性。

　　2004年：把史蒂芬-馬布裏交易到紐約尼克斯(可能和紐約尼克斯交易永遠不能被稱為巧妙，就像擊敗弱者不能被稱為強者一樣)，換來了“一噸”選秀權。

　　2004年：簽下史蒂夫-納什──精妙的操盤動作。

　　2005年：將喬-約翰遜先簽後換，網羅到鮑裏斯-迪奧以及3個首輪選秀權。

　　當然，太陽也出現了一些失誤，其中有些可能是格裏芬沒有縝密的思考，比如選擇扎卡-卡巴卡帕，簽下馬庫斯-班克斯；有些則可能是被形勢所迫，比如續約迪奧，賣掉自己的選秀權等等。

　　話説回來，當你沒有真正去了解一名NBA球隊總經理時，你無法準確地評判他；但是從表露在外的一些事情來看，格裏芬是個值得考慮的人選。

　　此外，對於另一名被提及的熱門候選人，多倫多猛龍的副總經理毛瑞西奧-傑拉爾迪尼，博伊爾則沒有十分看好，他認為傑拉爾迪尼的更善於發掘歐洲球員而不是美國球員。

責編：佟妍