吉林市公安局通過復核糾錯制度監督民警

　　新華網吉林頻道８月26日電（記者褚曉亮）來吉林市公安局政務大廳辦公的群眾會發現，窗口工作人員會為每位來辦事的人員填寫一張服務承辦單，經辦人及辦理時限都在上面註明，如果未按承諾時限辦結，群眾可以申請復核。這是吉林市公安局為加強軟環境建設創立的一項復核糾錯制度。

　　復核糾錯制度是從２００３年開始試行的，目前已形成制度化。按照《吉林市公安局行政審批復核糾錯暫行辦法》的規定，出現因民警工作失誤導致證照發生差錯，因民警不遵守工作紀律而找不到辦事民警，無正當理由公安機關未按照承諾時限辦結證照的，群眾都可以申請復核糾錯。吉林市公安局有專門的復核糾錯部門進行調查，經復核確屬公安機關差錯的，將向首辦單位發出《糾錯通知書》。

　　據了解，《糾錯通知書》將與民警的崗位責任制考核直接挂鉤。一次接到《糾錯通知書》的民警，由所在部門進行誡免談話，二次接到《糾錯通知書》的民警，年度崗位責任制定為不稱職，並給予相應的紀律處分。一年中三次以上接到《糾錯通知書》的民警，將予以辭退。民警在審批中如有耍特權、態度惡劣，刁難辱罵群眾的發現一次，將被堅決辭退。

　　實行復核糾錯制度以來，吉林市公安局共下發了５０多起糾錯通知書，部分民警被調離了工作崗位。

　　吉林市公安局政務大廳主任張岩告訴記者，政務大廳每年要接待３０多萬人次，光靠公安機關自身力量很難實現有效監督。實行復核糾錯制度實際是讓群眾當了監督員，促進了窗口民警優化服務，也進一步規範了公安機關的具體行政審批行為。

責編：孟煦