有知識才能有作為──竇鐵成先進事跡座談會側記

   “竇鐵成同志説過，我沒有文憑，但我不能沒有知識。在這方面，我有深切的體會。”在今天舉行的學習宣傳竇鐵成先進事跡座談會上，來自青島港務集團前灣集裝箱碼頭公司的高級技師許振超説。他和竇鐵成有著類似的經歷：他們都只有初中文化，卻立足本職，堅持不懈地學習新知識、新技能，不斷充實自己，最後成為行業專家。

　　與竇鐵成有相似經歷的不只許振超一個人。上海電氣液壓氣動有限公司液壓泵廠的李斌，工作28年來，用自己的知識和技術，書寫了一名産業工人的價值，成為該公司第一個拿年薪的技術工人。他認為作為一名高技能人才，首先要打好基礎，學習基礎知識、基礎技術，企業需要什麼，就學什麼，自己缺什麼就補什麼。

　　電氣維修技術工人鄧建軍來自江蘇常州黑牡丹（集團）股份有限公司，他認為，在知識更新速度極快的時代，新時期的工人要像竇鐵成同志那樣樹立“時時學習，事事學習，終身學習”的理念，不僅要從書本上學習理論知識，更重要的是在實踐中學習、在工作中學習、在崗位上學習。

　　竇鐵成培養的徒弟中，35人成為工人技師，5人成為高級技師，徒弟組成了一個業務精湛的團隊。這點也讓與會代表深有感觸。許振超認為“振超效率”的取得，靠的是碼頭工人團隊的力量。李斌也認為，只有把自己紮根于集體的土壤中，才會結出豐碩的成果。

　　不少勞模在發言中也表示，竇鐵成身上體現出來的“五種精神”非常值得學習，而從他的先進事跡中可以看出，只有將個人發展與整個行業的發展、時代的需要緊密結合起來才會有所作為。

　　在天津港中煤華能煤碼頭有限公司工作36年的孔祥瑞，他的發言稿中寫著這樣的話：“只要你鑽研，就一定有收穫；只要你熟練，就一定能精湛；只要你不滿足，就一定能創造；只要你去追求，就一定能卓越。” （本報記者 陳瑜）
 
 

責編：修榮騰