上海人大代表稱大學生創業成功率僅為2%至3%

　　近幾年來，大學生自主創業成為社會熱門話題。大學生自主創業成功者有多少？利弊各佔多少？很少有人研究。上海市人大代表、上海望源房地産開發有限公司董事長季寶紅日前向正在召開的上海市人大十三屆一次會議遞交議案稱：由於大學生成功創業率僅為2%-3%，且重壓之下極易增長社會不安定因素，因此建議政府審慎對待大學生自主創業。

　　季寶紅這份題為《政府不宜提倡大學生自主創業的意見》議案認為，大學生自主創業是在就業形勢日趨嚴峻背景下，政府才倡導的。我國普通高校從1999年首次大規模擴招以來，招生人數每年大幅度上升，2007年高校畢業生達495萬。大規模擴招在提高國民高等教育水平的同時，也給社會就業造成很大壓力。大學生創業由於社會經驗、資金、經營能力和人脈等方麵條件限制，成功率僅為2%-3%，多數人的結果是勞民傷財，竹籃打水一場空。

　　季寶紅認為，這樣的結果與大學生創業是在就業壓力之下被動選擇有關，由於處於被動，缺乏自信又能力不足，他們很難抓住市場機遇，主動佔領市場取得成功。另外，資金是制約大學生創業的另一個瓶頸。我國大學教育並非義務制，大部分學生在接受高校教育時已基本耗盡了父母辛勞一生的積蓄。在畢業之後很難拿出一筆不菲的資金創業。雖然政府有設立創業貸款制度，但能成功獲得創業貸款的案例甚少。大學生對於創業前途的迷茫和擔憂，內外壓力之下，極易增長社會不安定因素。因此，季寶紅認為，政府不宜大力提倡大學生自主創業，而應該加強就業指導和培訓及制定制度鼓勵企業使用大學生。

　　具體建議如下：一、政府要直視大學生就業難狀況，在高校科學合理進行就業指導同時，政府也應該發揮積極作用，由政府補貼開辦大學畢業生見習訓練；二、制定政策鼓勵企業使用大學生，把使用大學生也作為考核指標。由於很多企業不願招應屆畢業生，政府可以在考核企業稅收時，將企業吸收多少大學生也作為考核標準。對首次用工企業有一定的財政補貼與獎勵，這樣能鼓勵和促進企業接納大學生，緩解他們就業問題對社會造成的壓力；三、新出臺《就業促進法》與《勞動法》增加了企業用人成本，也使大學生就業形勢不容樂觀，政府更應該考慮制度設計，從政策層面鼓勵企業錄用大學生。

責編：趙德禮