各地積極創新工作機制改善農民工進城就業環境 

---

央視國際 www.cctv.com　　2006年02月09日 19:55 來源：

　　CCTV.com消息（新聞聯播）：現在正是農民工返城就業的高峰期，各地政府採取積極措施，創新工作機制改善農民工進城就業環境。

　　為緩解珠三角地區的缺工現象，廣東省勞動保障部門和企業建立了工資協調對話機制，四成企業今年準備提高員工的工資待遇，其中工程技術人員工資漲幅最大，為4.7%，其次是普通工人工資上漲4.4%。

　　廣東省就業服務管理中心主任 王觀玉：提高最低工資標準的線，引導企業根據各個方面的情況適當提高(農民工)工資和福利的總體水平。

　　長三角地區勞動保障部門今年取消了對外來農民工的一切就業限制。外來農民工只需憑身份證就可以在全省60多家公共職介機構享受免費職介服務。

　　浙江省就業局副局長 曹建國：獲取信息是免費的，推薦崗位是免費的，對他進行求職指導是免費的。

　　為從法律上保護農民工權益，北京市專門推出了針對農民工的勞動合同。

　　北京市勞動和社會保障局勞動和社會保險監察處處長 吳安泰：這種合同範本區別於別的企業的勞動合同範本，專門針對建築施工企業，這個我們已經和建委系統進行了溝通和協調，我們今年可能很快的是就在建築施工隊伍中推開了。

　　上海市專門為外來務工人員量身定制了“保險套餐",今年，將有210萬外來務工人員參加綜合保險，佔外來農民工總數的一半以上。福建等地則通過加強勞動監察等措施積極改善農民工的工作居住環境，切實提高他們的生活水平。

責編：陳卓