[央視網評]關於大學生去西部的幾個疑問

央視國際 (2003年06月13日 12:08)

　　日前“大學生志願服務西部計劃”正式啟動，意圖由此引導大學生到西部去建功立業。今年的具體計劃是：招募5000—6000名志願者。

　　是令人鼓舞的好想法，讓人想起了激情燃燒的歲月。但問題不應僅從表面看待。古人説：羌笛何需怨楊柳，春風不度玉門關。“去西部”不是一個浪漫的選擇，或者説不僅需要革命的浪漫主義情懷。對於大學生，當抉擇的時候，他會自問：我為什麼要到西部去？權宜之計還是甘願奉獻？而對於西部，同樣要自問：我需要什麼樣的人才？又憑藉什麼留住他們？

　　如今“人才市場”已經不是新概念。既然是市場，大手一揮的行政手段就成了一去不復返的歷史，不再有奏效的餘地。而要大學生能在理性分析後，認真地寫下“到西部去”，需要週密的政策設計和制度安排，即增加去西部的收益，降低離開發達地區的代價。説到底，是用西部獨特的吸引力、投身西部的特殊收穫引導人流，這是根本。

　　不過，反觀現在幾項重點優惠政策：北京生源可留京、日後考研能加分——落點卻多在滿足大學生“曲線救國”、他日“想離開就能離開”的補償上，而非西部本身的魅力。這不禁讓人懷疑，如果年輕人是看中這些而選擇“孔雀向西飛”，那必然是之後有所圖的權宜之計，這樣的話，就算今天去了西部，他會停留多久？懷著日後“東山”再起的“雄心”，他又能留給西部什麼？

　　再從西部的角度看。它需要人才，但人才=應屆大學生嗎？如果再加上“不分專業、不加甄別的大學生”，這個等式就更讓人疑慮重重了。剛剛大學畢業的青年，激情與幹勁不需質疑，但經驗、閱歷讓人擔心。他們的學識基礎也許是夠了，可除了本身就來自西部的學生，他們對祖國西部的具體情況熟悉到什麼程度？一年，也許僅僅夠他們看懂西部，從而明白，我們的國家不只由北京、上海、廣州、深圳這樣的地方組成。而時間已臨近離去了。結果，頻繁的人員更迭，對於具體崗位具體工作，能否連貫與銜接，令人擔心。考慮到這些可能出現的負面情況，人們應該明白，儘管缺少人才，卻不是什麼“營養品”吃下去都能補西部的“身子”。

　　説到這裡，兩個問題回歸成了一個：關鍵在西部本身，無論是吸引、使用、還是留住。西部，要用它不同於東部的風土人情、獨特的高天闊土吸引年輕人，更要用它體貼入微的安排、淳樸親切的人情留住年輕人。去年重慶高交會上一個先生説的好：西部不是沒有人才，而是人才太多，關鍵是怎麼開發利用。

　　雄關漫道真如鐵，願西部，而今邁步從頭越。（飛奔）

　　注：本欄目所發表評論純係作者個人觀點，不代表央視國際立場。

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責編：于冰