國務院發展研究中心“加入WTO過渡期總體戰略和政策研究”課題組的一份報告認為，我國加入WTO初期，就業矛盾有可能加劇，表現有三：
一、失業總量有可能增加。隨著貿易壁壘的下降，中國將進入一個更開放、競爭更激烈的經濟發展階段，技術進步對勞動力的替代作用增強。同時，由於外部競爭的加劇，大量隱蔽失業會轉變為顯性失業。農村剩餘勞動力也是一個不可忽視的因素。
二、就業結構矛盾將非常突出。一部分高新技術行業如保險、電信等和紡織、服裝等勞動密集型行業因競爭激勵或貿易條件改善，有望增加就業，但部分缺乏國際競爭力的行業，則可能出現大量失業。
三、國內外企業對高素質勞動力特別是專門人才的爭奪將會更激烈。
這份報告告訴我們，中國加入WTO對中國勞動者素質、技能、知識結構提出了嚴峻挑戰。
還有數據表明，中國加入世貿組織後每年可拉動經濟增長近3個百分點，並創造大約一千萬個就業機會。許多行業也將在入世後享受到巨大的利益。
到底是機遇還是挑戰？我們該如何選擇自己的職業？
——5年後，我們能掙多少？
中國人民大學勞動人事學院副教授文躍然認為，未來5～10年，我國的工資制度與工資水平將與國際接軌。工資總額將會上升，但工資水平並不一定會提高很多。同時，人們的觀念將發生變化，將更加重視工資收入。
企業會更多地注重與效益相結合的工資運行規則；隨著私人財富和投資對社會發展作用的加大，社會財富會更大部分轉向私人，勞動者得到的份額可能會比原來多；技術人才和高級管理人才（特別是國有企業的高級管理人才）的價值會越來越充分地體現出來，他們的工資自然會越來越高；一種全新的工資文化將有可能形成，勞動者的價值能得到更好地體現。
——入世後，什麼行業最吃香？
專家認為，WTO能幫助我們穩定外部貿易政策環境，使我國的國際比較優勢進一步發揮出來。如果國際經濟形勢景氣，需求增加，我國可能有機會在製造業方面取代一些新興工業化國家。
外國産業專家預測，21世紀中國可能成為全世界的製造業中心。
某世界著名化工公司的戰略報告預測，21世紀全世界百分之八十的塑料原料消費將是在東亞地區，主要在中國。
據分析，網絡的普及、貿易專用軟體、專用翻譯軟體的開發會降低外貿專業人員的勞動複雜性，隨著外經貿經營權的放開，外經貿專業人才會更多地在生産企業中找到就業機會。
媒體報道説，入世後最先受惠的行業有：港口、航空海運、紡織服裝、房地産等。
——我該具有什麼樣的學歷背景？
有關專家分析，中國加入WTO後，涉外職業需求將全面復蘇，市場對外語類、金融財會類、商貿類、旅遊類、法律類以及經濟管理等專業畢業生的需求形勢會逐漸走俏，對近年來一直不景氣的國際經濟貿易類的涉外專業畢業生的需求量可能大幅度上升。此外，隨著高新技術企業的飛速發展，對高新技術人才的需求量也將大大增加。而傳統專業，如歷史學及考古專業、基礎教育學、物理學、社會學等專業的畢業生則面臨嚴峻形勢。
招聘會上，公司老總告訴求職者，中國加入WTO後，企業面臨巨大的商機與挑戰，要在激烈的競爭中立於不敗之地，必須更新産品、增加科技含量、走"科技興業"之路，因此，只有高學歷的人才才更有利於企業完成這一戰略目標。
還有一點值得注意，“入世”後，企業不僅只注重高學歷人才，同時更注重人才的通用性和綜合性。許多專業領域都流行著國際認可的專業資格認證，公認的專業資格成為在這些領域工作的基本素質和能力要求。
而掌握 WTO規則並在解決國際貿易爭端中維護國家正當權益的高級專業人才，將成為我國今後最急需的人才。他們的特點是：精通國際貿易、法律、外語，能夠從事經濟貿易領域的國際談判、訴訟等工作。
……
我們在選擇職業，職業也在選擇我們，這一對矛盾天天都在上演。不同的是，中國的入世是我們不能忽視國際化和經濟全球化對我們職業的影響。
——我們應該如何建立起一種適應國際競爭的新觀念，如競爭意識，效率觀念、信用原則、質量意識和服務意識；
——我們該如何培養一種跨文化的溝通能力，在國際交往中尊重和理解對方的文化，深入地交流溝通、融洽地相處；
——面對鋪天蓋地的大量信息，我們如何選擇運用。21世紀是知識經濟時代，越來越多的人從事知識的生産和傳播，越來越多的人與信息打交道，如何有效處理信息對於事業成功尤為重要；
——如何激發自己的創新能力；
——面對激烈的競爭，如何培養良好的心理素質，善於自我調節，善於尋找他人合作。
也許這樣，我們才能更好的把握自己的將來。
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