中國青年報消息：上週末，CBA聯賽總結會在京召開。令人意外的是，籃管中心自揭家醜，主動承認在聯賽取得進步的同時，還有若干缺乏職業化的表現需要根治。中心副主任王渡特別指出，裁判問題已成聯賽“顛覆性隱患”。

　　早在今年2月的裁判工作會議上，親自主抓裁判工作的籃管中心主任李元偉就強調，籃球聯賽絕不能“因小失大”，裁判問題必須得到凈化。

　　面對不少建設性意見，CBA金哨馬立軍自有看法。

　　“高薪養廉”未必頂用

　　這位“金哨”今天下午告訴記者：“‘高薪養裁’是好事，但不是從根本上解決裁判問題的方法。”

　　“從我們裁判的角度講，經濟收入與教練、運動員差距很大，所以就造成了有些裁判在這種大環境下心態出現變化，這確實是裁判出現問題的一個客觀因素”，馬立軍説：“在NBA，裁判收入雖然也和教練、運動員相差懸殊，但是比一般人收入則豐厚許多。”

　　據記者了解，在CBA聯賽中，一般情況下一個裁判執裁一場常規賽，所得的補助是600元到800元。少部分水平高、能夠得到大多數人認可的裁判，執裁的場次能達到30場到40場，這樣算下來，一個裁判一個賽季的執裁收入最多達到4萬元——這還不到普通球員和教練員一年至少幾十萬元收入的零頭。

　　“我是一個大學體育老師，也是CBA的裁判，一年下來靠這方面的收入也就兩萬元，更何況現在CBA一週三賽，我還經常因為要去賽區執裁，影響自己在本校的工作，要找其他老師代課，課時費還要損失不少，所以從經濟角度算下來，我並不會因為吹裁CBA掙多少錢”，一位不願意透露姓名的CBA裁判説，“要是籃協能夠提高我們裁判的待遇，所有的裁判都會歡迎。”

　　“給裁判多加錢是好事，但是我並不認為這樣就可以解決裁判的問題”，馬立軍説：“現在的問題是大環境的建設。如果我們的籃球環境不健康，那你給裁判再多的錢也沒用，錢又不咬手。所以單純從‘高薪養廉’這方面看，錢花出去也不一定頂用。”

　　改善環境是治本關鍵

　　“籃球聯賽絕不能走足球聯賽的老路”，這是所有籃球人的共識——過去的甲A，現在的中超，中國的足球環境之差有目共睹。

　　“所以我們必須有一個健康的環境，才能逐步解決各種問題”，馬立軍説，“如果裁判有了問題，不是説司法介入直接抓了裁判那麼簡單，還涉及到球隊、俱樂部和管理者許多方面的問題。我們很多裁判在私下裏聊天，覺得裁判只是一個環節，雖然這個環節很重要，但確實不是根源。接待過足球裁判的賽區工作人員同我們説，他們給足球裁判的錢是一個比較大的數字，而據我們了解，籃球裁判的紅包也就兩三千元到頭了，所以並不是説籃球裁判有多貪。”

　　“一個好的籃球環境，會在很多方面杜絕裁判可能出現的問題，比如俱樂部對籃球的正確認識。有的俱樂部不能通過自己培養球員或者通過轉會來提高實力，又希望多贏球，就要找裁判；有的俱樂部連輸了幾場，必須要在主場贏一場，把觀眾拉回來，他就要找找裁判；還有的主場觀眾本身就會給裁判很大的壓力，這都會造成裁判出現偏袒現象。”

　　裁判職業化有利於管理

　　“李元偉主任在一次會議上説過，裁判問題不是新問題，由來已久，所以現在不是討論什麼時候開始的問題，而是希望能在現階段結束，所以現在聯賽沒有升降級，應該也杜絕了一些問題的出現”，馬立軍回憶説，裁判問題能否結束、如何結束、何時結束，正是現在需要面對的主要問題。

　　“其實對於籃協來説，我們裁判是最好管理的，一個裁判這場沒吹好，你覺得有問題，那你就停他好了，這比處理球隊、球員或者教練、俱樂部都容易得多。”

　　馬立軍説：“我相信，裁判職業化是解決問題的最好辦法，我個人傾向於這個方法。裁判的職業化能避免很多風險，不用再考慮很多其他的東西。”

　　但是目前，因為受限于種種原因，培養職業化裁判的前期條件還不成熟，馬立軍所希望的“CBA裁判職業化”尚不能在聯賽推行，籃管中心現在能做到的，就是在下個賽季盡可能地改革。

　　王渡説，下個賽季首先要做的就是強化俱樂部行為自律，這是解決裁判問題的根源，“要杜絕俱樂部、運動隊和裁判員的接觸，甚至考慮不讓賽區來接待裁判。”

　　“另外我們還要加強對裁判的管理，準備對裁判採取管理和使用兩條線的辦法，如果出了問題，處罰則由聯賽紀律委員會負責。”

　　李元偉説：“這幾個賽季以來，每年都有裁判受到處理，明年打擊力度會更大，如果違規並造成惡劣影響的，毫無疑問要開除出聯賽隊伍。”

責編：徐穎