新華網北京８月２８日電（記者沈路濤、鄒聲文、張宗堂）近年來，一些地方的少數單位在女職工退休問題上，採取帶有一定歧視色彩的辦法，引起有關方面的關注。為此，２８日通過的全國人大常委會關於修改婦女權益保障法的決定明確規定，各單位在執行國家退休制度時，不得以性別為由歧視婦女。

　　全國人大常委會關於修改婦女權益保障法的決定還修改、新增了許多條款，以更好地維護婦女的勞動和社會保障權益，並規定國家保障婦女享有與男子平等的勞動權利和社會保障權利。

　　決定規定，各單位在錄用女職工時，應當依法與其簽訂勞動（聘用）合同或者服務協議，勞動（聘用）合同或者服務協議中不得規定限制女職工結婚、生育的內容。決定同時規定，禁止錄用未滿１６周歲的女性未成年人，國家另有規定的除外。

　　決定還規定，實行男女同工同酬；婦女在享受福利待遇方面享有與男子平等的權利。

　　決定同時還對婦女特別是農村婦女的財産權益給予最大限度地保障。比如，決定規定，婦女在農村土地承包經營、集體經濟組織收益分配、土地徵收或者徵用補償費使用以及宅基地使用等方面，享有與男子平等的權利；任何組織和個人不得以婦女未婚、結婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女在農村集體經濟組織中的各項權益；因結婚男方到女方住所落戶的，男方和子女享有與所在地農村集體經濟組織成員平等的權益。

責編：張麗