新華社北京9月3日電：空軍上海基地黨委“一班人”聯絡思想實際，運用系統、發展、實踐的觀點，完整準確地理解和全面落實“三個代表”重要思想，進一步確立了“三個代表”重要思想在部隊建設中的指導地位，增強了高舉旗幟、維護核心的自覺性和履行“打得贏”、“不變質”神聖使命的積極性。今天，空軍召開深入學習貫徹“三個代表”重要思想座談會，介紹了他們的經驗。
這個基地黨委針對過去中心組學習不夠系統，理解不夠全面，實踐不夠自覺的實際，在學習中提出，系統的理論要用系統的方法來學習，全面貫徹首先要全面領會的觀點。為此，他們相對集中時間，以江澤民同志《論“三個代表”》、《論黨的建設》、《論科學技術》、《論國防和軍隊建設》等重要著作為基本教材，採取個人閱讀、專家輔導、參觀學習、專題討論等多種形式，推動了學習向深層次發展。
學習討論中，大家緊緊圍繞“增強實踐‘三個代表’的自覺性和堅定性”這個主題，以系統的觀點為指導，把“三個代表”重要思想與江主席對軍隊建設的一系列重要論述，與馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論結合起來研讀；以發展的觀點為指導，把“三個代表”重要思想與“三個重大變化”結合起來分析；以實踐的觀點為指導，把“三個代表”重要思想與正在做的各項工作結合起來研究，努力在完整準確領會和全面貫徹落實上下功夫、見成效。
大家談到，確立“三個代表”重要思想的指導地位，歸根到底要用行動來體現，要由實踐來檢驗。作為一名黨員領導幹部，學習貫徹“三個代表”重要思想，就是要有開拓創新、與時俱進的精神狀態；具備確保“打得贏”、“不變質”的領導才能和指揮藝術；樹立尊重士兵、服務基層的群眾觀念；發揚求真務實、崇尚實幹的工作作風。
在用“三個代表”指導實踐過程中，這個基地黨委對部隊建設中的一些重大問題，提出了29項落實方案；對基地64類不同崗位的幹部職責進行了規範，按《軍官服役條例》對所有基層幹部逐個進行了考核，對其中91名成績突出的給予表彰獎勵和提升，對25名履行職責不好的幹部作出組織處理。
這個基地地處大城市和經濟發達地區，軍地收入上的反差對官兵的思想影響較大。基地黨委積極引導廣大官兵開展既講權利更要盡義務，既要講待遇更要盡職責的教育，使部隊始終保持了昂揚向上的精神狀態。針對近年來出現的“家門口”幹部增多、不符合隨軍條件幹部家屬到駐地打工的增多、官兵社會交往增多、家庭涉法問題增多、長期滯留部隊的病號增多以及隨軍幹部家屬下崗增多等新情況、新問題，基地黨委進行了深入的調查研究，逐個拿出了對策和辦法。同時，他們還籌集資金近600萬元，重點解決了一些駐海島、偏僻山區的基層連隊吃水難、就醫難等12個涉及官兵切身利益的問題。
在總結這段時間的學習成果時，基地司令員張華山、政委宋昆深有感觸地説，是“三個代表”重要思想打開了我們工作的新思路，使部隊各項工作呈現出全面發展的生動局面。目前，基地全體官兵正以更加昂揚的精神狀態努力工作，決心以更加優異的成績，迎接黨的十六大勝利召開。（記者孫茂慶）
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