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誰動了我們的股權(2003年6月12日)


  企業進行改制,職工手裏的股權該如何處理.

  “現在的情況是我們全體股東很不情願把股東退給廠裏的。”

  股權變更合不合法,職工和廠方各執一詞。

  “重新組建是不合法的,基本上全部轉讓了。”

  “我們自願轉讓的。”

  究竟誰是誰非?

  江蘇的陳女士所在的高淳縣印刷廠原是一個擁有三百多名工人的國營廠。1996年企業改成了股份制。當時的縣體改委鼓勵人人持股,於是全廠三百多名職工,每人都入了5000元的股。這樣所有的職工也都成為了小股東。

  “入股的好處是人人有責,和企業共生存。”

  陳女士説這種改制也激勵了職工的幹勁。在之後的幾年裏,企業經營狀況也日漸好轉,職工們也從中得到了實惠。

  “到1999年我都分紅了,每年都有分紅。”

  然而這樣的好景並沒有維持多久。隨著企業的日益壯大,原先職工們主人翁的自豪感卻漸漸地被削弱了。

  “自從入股一年後,孔令品廠長就有這個心了,想把我們這個股權收回去

  他呢就採取欺詐的行為,他説廠裏面不行了,你們這個股放在裏面以後可能要貶值了。”

  陳女士的這種説法也得到了其他職工的印證。

  “廠裏面副領導到我家去過幾次,他説如果不退,這個股金就要往下降,降到4500 ,4000,如果你馬上拿的話。就能拿到5000,他説再不退,這個股可能就沒用了,作廢了,我也有點擔心,在這種情況之下我就退了。”

  就這樣到今年年初,廠子裏已將所有職工的股權都收了回來,準備組建成新的股份制企業。組建的現在的24名所謂股東。

  “我們全體股東,一個人都不知道,賬目也沒有公開過,企業清算,什麼都沒有。”

  然而當職工們領回自己的股金後,卻發現廠子不但沒有衰落,反而更加蒸蒸日上,這讓他們後悔不已。

  記者:“陳女士所説的,他們企業進行改制,這種改制方式合理嗎?”

  隨行律師:“它不但不合理,反而是違反公司法的,因為股資一旦要是註冊後,股權人不能撤資,也就是説不能把他收回來,退出來是不可以的,這個是公司法有明確規定,股權的轉讓是又程序的,是自願的行為,必須是股權人自己來處分,如果是股權人和股權人之間內部轉讓的話,不受其他限制,就是受讓人和轉讓人,兩個人簽一個協議就可以了。”

  隨行律師解釋説,雖然法律是這樣規定的,但目前的問題是職工們已經將股權交給了廠子裏,雖然現在説是不情願,但又沒有任何的證據,這樣以來就很難和廠子裏交涉。

  果不出所料,當我們找到廠裏時,副廠長陳福歡是這樣回答我們的。

  “自願退的,他們都簽字的…….”

  據這位陳副廠長説,廠子裏就是發了一張申請書,職工只要在這上面簽個字就能拿回股本金。他們就是通過這樣的方式,將職工們的股權收了回來。

  “把他們這個股權轉過來以後,轉給廠子裏了,在財務部。”

  這位陳副廠長如此的回答讓我們感到詫異。因為按照法律規定,企業內部的股權轉讓必須是股東之間的轉讓。也就是説,轉讓人和受讓人都必須是股東,

  股東已經全部退讓了就是轉讓了,沒有股東了。既然沒有了股東,那麼股權轉讓就顯然不合法。然而這位陳副廠長接著説,他們很快就有了新的股東。

  “中層幹部 就是説這24個人,車間主任、副主任一級。”

  據這位陳副廠長説,他們要將收回的股權重新分配給24個中層幹部,組成新的股份有限公司,而這一切都是按照縣裏的文件要求進行的。

  “縣裏面有個文件,拿給你們看。”

  隨後這位陳副廠長給我們找出了縣體改委的一份文件。在這份文件上註明的是,企業無論以何種形式改制,新成立的企業都不搞人均持股,提倡中層幹部持股,實行股份合作制。

  “人人持股這個形式真正體現的這個作用,沒有我們預先想象,設想的那麼好,包括運行方面也有問題,後來縣裏面考慮這些問題,就是説對改制企業

  提倡不搞人均持股,股份要相對集中一些,具體怎麼做要根據企業章程,按照公司法的要求,按照規定程序進行操作。”

  這樣看來,政府的政策也是要求企業必須在公司法的前提下進行改制,也就是説股權的內部轉讓,必須是股東間的自由轉讓,並且要有正規的轉讓協議,而高淳縣印刷廠以一張申請書就將職工的股權收回的做法顯然不符合公司法的要求。

  工商局的這位負責人告訴我們,高淳縣印刷廠以前也提供過改制的材料。因為不合格,他們給退了回去。這位工商局的負責人隨即給我們出示了這次高淳縣印刷廠提供的轉讓協議。這讓我們感到有些意外。在這些協議上面都明明白白地寫著,經雙方友好協商,出讓人自願將5千元的股份,以原價轉讓給受讓方,並且都留有出讓人和受讓人的簽字。那麼對於如此重要的材料,為什麼職工和廠方都沒有提供呢?

  “我不知道有這個股權轉讓這回事,那不是我簽的。”

  “這個肯定不是我的筆跡。”

  對於職工們否認在協議上簽字的説法,高淳縣印刷廠又該作何種解釋呢?

  這位陳副廠長一時間也不知該如何解釋。隨後我們也將調查的情況向縣政府工商局作了彙報。希望他們能對此事給予足夠的重視。工商局的領導表示,按照公司法的有關規定,我們要操作同時,我們也轉告陳女士和廠職工的代表們。企業的行為是一種欺詐行為。職工們的股權轉讓實質上是無效的。如果縣有關部門不能夠對此事進行很好的處理,他們可以直接向法院提起訴訟來維護自己的權益。對於此事的進展,我們欄目也將進一步地進行關注。

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