主持人：7月正是人才招聘市場最熱鬧的時候，大學生畢業，打工者入京。而就在一個正規的人才招聘市場旁邊就有一個馬路招聘市場，聽説那裏的人特別多，而且條件很優惠，待遇很豐厚。是不是有這樣的好事兒，讓我們跟隨記者去看個究竟。
7月14日上午十點，記者來到北京市雍和宮立交橋附近的“馬路招聘市場”。這些人正在以優惠的條件和豐厚的待遇招募業務員，不少過路人紛紛停下觀看詢問，不甚寬敞的馬路被這個自發招聘會佔去了一半。就在這兒，記者還目睹了一場交通事故。而這些招聘的人可不管三七二十一，各忙個的，不亦樂乎。既然是招聘，為什麼不去相隔不遠的正規的人才市場呢，這其中是否另有蹊蹺？記者對此進行了暗訪。
業務代表做什麼呢？
醫療保健，醫療保健儀器。
推銷醫療器械的？
對。
收入怎麼樣？
保底八百。
錢太少了，八百元錢。
有提成呀，提成高呀，20％起。
一般一個月能拿多少？
這就根據你的能力了，我們那兒還有一個掙一萬元錢的呢。
有什麼要求嗎？
要求，也沒什麼，就普通話説得好就行。
會説普通話加上肯幹，一個月就能拿一萬多，的確是個好差事兒。但是，説得這麼好，多少讓人有些懷疑。這位大熱天西裝革履的年輕人，説話滔滔不絕，而且還不失時機地讓記者留下了聯絡方式。再看這個女青年，她的話倒是很能給人自信。
因為我們公司就是剛開張不久吧，需要大批的人才，如果您去了，絕對有發展的機會的。
這位招聘人員臉色嚴肅，一本正經，正在這裡招收一家醫藥公司的業務推銷員。
應該是沒問題的，像您。
提成怎麼提呀？
提成10％。
10％？
對，再看您的銷售，然後呢，公司還要給一定的補助。上月我們一個老太太銷售拿了6000元錢。
是嗎？
對，一個老太太，67歲了。
像您一個月能拿多少錢？
我呀……
你主要是負責招聘的？
對，我負責招聘，不管這個。
這位負責招聘的女青年與記者談了十幾分鐘，可仍然十分警惕。記者一問到敏感問題，她就立刻岔開話題。
這有人管嗎？
那咱們就定一下，明天九點吧，好吧。
定好時間，留下了聯絡方式，記者決定到這家公司去探個究竟。
7月15日下午兩點，記者幾經轉車，來到新街口新開衚同，應聘這家“紅景天醫藥公司”的業務推銷員。在這裡，記者還見到了那個女青年所提到的一個月就能拿到六千多元錢的老太太，聽她開始向記者傳授推銷之道。
主要是有人際關係，要有人，有朋友。我呢，就有兩個朋友。我不是個能幹的（人），我又沒有學醫，我也不是學藥學的，我更不是做營銷的。我營銷市場賣貨我全不懂，全不懂，我就是有兩個朋友。
原來在這裡要想多賺錢，就得多發展人來買産品，也就是下線，下線再發展下線，從下線的身上拿10％的提成。（按這樣的理論，如果應聘的人發展了10個朋友做下線，而每個朋友一個月能賣出十盒藥，那麼即使他坐在家裏，一個月的收入也可以達到1800元。這就是其中的賺錢高招了。）
藥品單價 提成 收入
180元/每盒 10％ = 18元
從公司出來，女青年熱情地送記者去車站。昨天還説自己是公司的招聘人員，今天就已經換了説法。
你現在是不是他們其中的一條線呢？你買了嗎？
我買了，你算是誰的（下線），老胡的（那位老太太）？
嗯，對。
我要是進來，是屬於你的線吧？
對。
原來，這位女青年並非這家公司的招聘人員，她到馬路市場去只是為了尋找更多的下線而已。而這種行為看起來與國家目前正在嚴厲打擊的傳銷行為有類似之處。
傳銷的特徵：
1、參加者通過交納入門費或以認購商品（含服務）等變相交納入門費的方式，取得加入、介紹或發展他人加入，並以此獲取回報。
2、先參加者從發展的下線成員所交納的入門費用中獲取收益，且收益數額由其加入的先後順序決定的。而記者應聘的這家公司就是需要交納180元，購買産品後，再發展下線，然後從下線中收取10%的提成。
7月，正是招工旺季，那麼對於那些急於求職的人來説，選擇職業介紹所時就應該慎重考慮，以提防招聘陷阱。
主持人：在這裡，我們要提醒那些求職應聘的人一定要注意這些問題。
1、 確認職業介紹機構是否有勞動部門核發的《職業介紹許可證》；
2、 要儘量弄清楚招聘公司的真正規模，所招工作的實際內容再做決定；
3、 當招聘公司需要收取保證金等費用時，您要注意這是違法行為；
4、 警惕一些公司以試用的名義損害您的權益。
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