 近年來，國有企業下崗職工的再就業問題，一直是各級政府和有關職能部門關注的話題。河北省總工會結合工會工作的特點，組織實施了“三個一工程”，用三年的時間，構建起了工會促進再就業的服務體系。
1998年之後，隨著經濟結構的調整和企業改革的深入，河北省國有企業的下崗職工總量在一段時間內明顯增加，單純的生活救濟難以從根本上解決下崗、失業職工的基本生活問題。如何有效地促進就業，成為各級政府和職能部門關注的問題。
河北省勞動和社會保障廳就業處處長 郭世英：河北省委、省政府對再就業工作非常重視，我們提了一個口號，再就業工作不僅是各級黨委、政府的重要工作，同時也是各個社會團體的一個重要工作。在這種情況下，我們充分利用了工會、婦聯和共青團這些群團組織跟群眾聯絡比較緊密的特點，來搞再就業工程。
河北省總工會主席 白錄堂：勞動部門作為政府的代表，他是主渠道，作為我們一個群眾組織來講，我們辦一些力所能及的事情，來促進職工就業，所以我們就在全省各級工會要求建一個職業介紹所、一個職業培訓中心、一個再就業基地，我們把它統稱為在全省用三年時間，在我們省、市、縣三級，建立一個“三個一”的再就業工程。
這是一個普通的日子，與所有普通的日子一樣，在石家莊市總工會的再就業服務中心，招工的，找工作的，人們三三兩兩地匯聚到這裡，尋找著新的希望。來這裡找工作的，大多是下崗職工。下崗職工現在因為自己歲數也偏大了，技術上也沒什麼技術，不太好找。
服務中心工作人員：我主要是接待一些下崗職工到我們這兒來登記，我負責把他們的登記表入檔。我們這兒主要是再就業吧，一般四十歲左右的比較多。他們一般在原來單位是熟練工，或者是單一工種，就是説他們再就業的面比較窄。
在下崗職工再就業過程中首先遇到的就是信息來源問題，到哪找工作，怎樣才能找到工作是他們必須面對的問題。與此同時，有不少的用人單位也需要補充新的人力資源來推動企業自身的發展。
用工單位負責人：我們這個項目是無水洗車項目，對技能要求不是特別高，非常適合下崗職工就業。 再加上這些下崗職工原來在國企也是經過嚴格的培訓以後上崗的人員，所以説我們這些企業也比較歡迎他們加入我們的行列。
河北省總工會正是看準了這個契機，把建立職業介紹機構放在了“三個一工程”的首要位置利用自身的優勢在文化宮、俱樂部等場地開辦職業介紹所，建立起下崗失業人員檔案和數據庫，為求職人員和用工單位架起了溝通信息的橋梁。
石家莊市總工會再就業服務中心主任 崔增強：在職業介紹這塊，我們是本著平時的職業介紹和（就業）洽談會相結合的辦法，（就業）洽談會我們一年召開四到五次，每次求職的人員多達三到五千人，每次就業洽談會達成的就業意向多達一千多人。尤其是為了解決4050人員，這一部分人員就業難度比較大，我們主動地去找上門去，感覺哪些崗位適合他們，我們去找單位聯絡。
大大小小的職業介紹機構和招工求職洽談會，確實給一部分下崗職工提供了再就業的機會，但是在下崗職工當中，還有許多人，他們的技能相對比較單一，再就業的能力比較低。
下崗職工 韓紹琴：困難在哪呢？關鍵是去一個廠子裏，比如説這個工作你沒做過，去做的時候就挺難。再一個你是臨時工，這個思想壓力啊，勞動能力你要是達不到那個程度，工資上，人家的對待啊，就特別壓抑，就不好做。
下崗職工 賀鴻雁：你像我們這麼大歲數了，三十七八歲了，找工作現在是最難找的，第一沒文化，文化就是高中，現在大學生都（很多）是不是，第一文化不行，第二沒技術，第三沒有什麼特長，到哪兒都不好找工作。
針對這種情況，河北省總工會把建立再就業培訓中心列為“三個一工程”的重要內容，要求各級工會根據市場的需求並結合當地經濟發展的特點，有針對性地舉辦技能培訓班，市場需要什麼就培訓什麼，以幫助職工掌握一技之長，走上再就業的道路。
這裡是保定市總工會的技能培訓學校，老師正在認真的講授電工知識。
保定市總工會技能培訓學校教師 蔣振江：在做這種培訓的時候，下崗職工和我們正常學習的學員，基礎相對來説參差不齊，在教學上就有一定的特殊性，所以説在安排教學的時候，我們就由淺入深，針對他們的實際情況，和今後在實踐中需要的知識，有側重地進行輔導，進行講課。
在這裡聽課的大多是下崗職工，他們利用晚上的時間到學校來學習技術。
下崗職工 朱立新：我以前的工種是電焊工，現在再學這個電工，可以更好找工作。
下崗職工 嚴浩：因為現在社會需要多方面的人才，我想多學點技術，為以後找條生路。
許多下崗職工吃盡了沒有技術的苦頭，沒有技術成了他們再就業過程中的瓶頸，在很大程度上制約了再就業的進程。掌握一門技術，拓寬就業渠道，成了下崗職工共同的願望。
下崗職工 王東華：沒有經過培訓的時候，沒有技術，出去幹工作只能是普通的力工，現在力工有的是，所以比較不好找（工作），但是學完技術呢，人有了技術走到哪兒都不怕，我有這項技術，不行我自己幹都能吃上飯，覺得找工作有技術比較好找。
下崗職工 孟凡梅：我常跟朋友説，咱們穿鞋，都説好看不好看，那是給人看的，合適不合適只有自己知道，是吧。我覺得學習的能力也是一樣的，學習多一點知識對於將來在社會上發揮，總有用武之地。
近幾年來，河北省各級工會根據下崗職工的特點和社會的需求，先後組織了電腦、美容美發、服裝裁剪、家電維修等技能的培訓，還根據許多大齡下崗女職工的特點，專門組織了家政知識和技能的培訓。
河北省社會科學院社會學所研究員 王義豪：各級工會組織成立的再就業培訓中心，確實是非常有意義的。因為通過培訓呢，讓下崗職工掌握了當前最新的又最實用的這些技術，這樣提高了他們在就業市場中的競爭力，他們就能夠堅定自己的信心，能夠在市場中找到既適合自己自身素質，同時市場又非常需要的這樣一個職業，完成再就業過程。
通過職業介紹和技能培訓，一部分下崗職工在工會的幫助下解決了再就業的難題。但是，還有一些下崗職工通過這樣的一些努力，依然很難找到工作，是否還有其他的辦法幫助他們實現再就業的願望呢？在明天的勞動話題中，我們將繼續關注“三個一工程”。
（編導：楊凱迪 攝像：陳維亮）
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