轉眼又是一年過來了，各行各業各大單位都已逐漸進入年關狀態，有的趕着做年終總結和新年計劃，有的忙着年終衝刺，完成指標，有的則開始絞盡腦汁考慮今年過年給員工發點什麼福利。最近傳出的某企業職工年終獎發放27個月工資的消息更引發人們的熱議。大家辛苦一年，除了獎金必不可少之外，什麼最能打動員工的心。

企業新生代精英需要啥？

　　某世界500強公司綜合部經理盧小姐説道“每年春節，我們壓力其實也比較大，給員工的福利不能年年一樣，既要創新又要貼心，可謂絞盡腦汁。我們也向公司各層作調查，想知道員工們最需要最想要的是什麼。”盧小姐調查發現，公司裏的精英員工工作繁忙，精力全放在工作上，以至於個人問題完全顧不上了。有員工説到年終為工作成績得意的時候，卻最害怕回家面對長輩們的逼婚。自己也着急，可是又總不能放棄事業專職去解決個人問題吧，一年一年耽擱下來。盧小姐調查了公司幾大部門，結果顯示：企業新生代精英最被困擾的竟然是婚戀難題！

　　給精英員工獵婚成公司獎勵？

　　“員工最需要的就是我們最該為其解決的！解決婚戀難題，讓精英們沒有後顧之憂，何愁不能調動員工積極性，何愁人才不為企業創造更大價值。所以我們今年嘗試了一項新年終獎，由公司出面、出錢，和知名老牌婚戀機構真情在線婚戀中心聯合，為我企業評選出來的年度傑出貢獻員工們獵婚。”盧小姐這項別出心裁的獎勵辦法一齣臺，員工之間立即沸騰。“往年年終發東西，今年年終發媳婦（/老公）”的話題被人們津津樂道。

　　高端獵婚究竟是神馬？

　　既然有人享受高端獵婚服務待遇了，那麼究竟什麼是高端獵婚呢？真情在線婚戀中心客服總監徐老師介紹，高端獵婚是真情在線婚戀中心面對北京市25歲以上精英單身人士量身打造的個性愛情定制婚戀服務。高端婚戀獵頭會依照個人的擇偶要求為其尋找最適合的人選，並通過人工審核認證和深度訪談的方式來保證雙方的安全性和匹配度。同時，包括情感諮詢師、形象設計師及高端婚戀獵頭在內的整個定制服務團隊會全程陪伴，隨時指導相親全過程。高端獵婚以徵婚流水線式運作，不間斷篩選、溝通、邀約、鑒別，為會員找到適合的人生伴侶。

　　獎勵財物自然必要，可和獎勵幸福的新創意比，誰的吸引力能大得過它呢？