“我們有些幹部與別人接觸時,不注意禮節,常常旁若無人地大聲説話,比如大聲接聽手機,惟恐別人聽不到。還有一些本來不值一提的細小事,比如有人在辦公樓宇、公共場所如廁後不及時沖水,造成臭味飄散、污染空氣。這些事情看似小,實則不然……”江蘇宿遷市委書記張新實在“網上宿遷”公眾論壇發的一個《關於宿遷人的行為舉止細節問題》帖子,一時成為該市的熱點話題,跟帖數不斷攀升,一天之內,已接近1000。
對於市委書記在網站上抨擊陋習這一舉措,我們既有喜,也有憂。喜的是書記通過網絡媒體與群眾互動,説群眾身邊的事,説自己心中的感受,這實在是一種進步。而且據報道效果很明顯,張新實的帖子在宿遷全市引起很大震動。當地報紙開設“精塑軟環境,文明看細節”專欄。各機關幹部紛紛排查自身存在的不文明行為。
但是,我們也有憂慮之處。一是市委書記是不是應該事無巨細都應該管。一個市委書記,應該管的事情有很多,比如幹部人事,黨的建設,反腐敗鬥爭,等。我們不是説市委書記不可以管小事,但如果許多小事都由書記親自抓,哪書記忙的過來嗎?正像有人看到許多小事情省委書記、省長批示了才有結果後所説的那樣:我們應該讓他們把時間用在處在大事上。而且,許多大事處理起來需要更多的精力,更多的時間,比如醫療、衛生、教育等,要辦得讓群眾滿意,市委書記當然應該下更大的功夫。而在一些小事上投入過多的精力,也容易招來作秀的質疑。
二是這種群眾性運動能持續多久。我們看到,當地一些單位還成立了不文明行為糾察組。全市有10多萬名中小學生走上街頭,開展“小手拉大手,學校影響社會,告別不文明行為”活動,向市民散發傳單,糾正行人不文明行為。這些活動不能説沒有效果,但其能持續多久,效果有多大,卻很難説。因為我們許多城市曾經搞過類似的活動,但活動一過,死灰復燃。因為轟轟烈烈運動式的移風移風易俗活動,往往很難解決實質性問題。要解決這些問題,要靠機制,靠制度來辦事,要依靠堅持不懈的努力。
三是有關部門的作用應該如何發揮,發揮出來沒有。應該説,這些小事,是有一個單位或部門,甚至是幾個單位或部門負責的。這些單位的工作到位了沒有,這些工作為什麼要依靠市委書記親自抓?我們的有關部門幹什麼去了,他們在市容管理,在幹部監督和考評方面發揮了什麼作用?要知道,如果一個地方幹部風氣不好,總應該有一個相應的部門承擔擔任。這個時候,我們如果總想到市委書記,想到一把手親自抓,往往是對懶惰的行為的縱容。我們要想一下,應該不應該把他們的職責讓他們承擔起來,讓他們實實在在 些工作?
其實,我絲毫沒有要批評市委書記的意思。我的意思主要是:各司其職,有的小事情真的應該讓有關部門行動起來,否則就是資源的浪費,就會影響整個行政效率。市委書記不妨問一聲:這個事情誰管,管好了沒有? (作者:王君文)
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責編:羅潔