張敬偉：“不為人民服務”的反諷意味

　　在無錫新區某公司工作的周力，向當地勞動保障監察大隊實名舉報公司不支付加班費，要求補償加班費。但勞保監察隊負責人稱，從勞動的相關法律法規來看，想要從勞動部門解決此事，已經很難。為此，周力給勞動部門送上一面“不為人民服務”錦旗。（11月24日《現代快報》）

　　公眾送給職能部門“不為人民服務”錦旗，這樣的評價具有強烈的反諷效果。

　　客觀而言，當地勞動保障部門並非不作為，而是作為不見效，按照周力的説法就是“不給力”。這期間的是是非非，也許真像勞動保障部門所言，自己盡到了責任。但相對於企業和權力部門，個體維權者永遠處於弱勢地位。從2008年至今，維權者和老東家已打了至少14場官司，可是問題始終得不到解決，這足以一窺勞動者維權的艱辛程度。事實上，勞動者加班費問題，也是當前困擾中國社會的普遍性難題。而難點所在，除了勞資關係的權利不對等，勞動仲裁部門的調解不力也是關鍵原因之一。

　　相比那些逆來順受的勞動者，還有行為偏激的維權者，周力遞送“不為人民服務”錦旗的方式，社會反響更強，維權方式更為理性化。一方面，周力是按照法治規則將維權進行到底，不憚于向權力挑戰；另一方面，周力順應中國社會多元化的特點，採取中國社會最時髦的行為藝術維權模式，很巧妙地製造了現實社會對接虛擬網絡的熱效應——果不其然，他變成了網絡紅人“錦旗哥”，使其維權效應迅速發散膨脹。

　　“不為人民服務”看似“為人民服務”的文本變更，實際上直指公權執行力上的硬傷。“錦旗哥”已採取了法律維權手段，因此他不是單純地利用網絡民意，而是刻意製造輿論監督的效果。這是讓人佩服的。在中國社會的轉型期，權力、資本和權利的博弈異常激烈，讓權力依法作為，讓資本節制利欲衝動，讓權利公正保全，法制未必全能奏效，道德更顯得孱弱無力。只有來自民意的表達，依託平媒尤其是網絡平臺，聚集為博大的輿論監督氣勢，才能讓權力敬畏、資本俯首。