青海新聞網訊 出席十一屆全國人大五次會議的我省代表團建議，進一步完善艱苦邊遠地區津貼制度，加大規範津貼補貼工作政策和資金支持力度，進一步完善職工福利待遇政策，提高青海省職工待遇水平。

　　建議中指出，青海既是高寒地區，又是民族、邊遠、艱苦地區。近幾年來，職工工資待遇偏低問題日顯突出，已經對我省帶來了一定的影響，亟需國家在政策和資金方面給予大力支持。上世紀九十年代以前，國家對我省給予了較大傾斜，使我省職工的收入高於全國的平均水平。九十年代以後，隨著東部地區經濟社會的快速發展，各省區陸續建立了一些津貼補貼項目，各部門也紛紛自行發放各種名義的津貼補貼，標準相對較高。而這一時期，我省由於受財力制約，基本上沒有出臺新的津貼補貼政策，省內各地區、各部門也沒有能力自行建立津貼補貼項目，職工工資收入與內地的差距逐漸拉大。這種待遇狀況與我省職工長期工作生活在高寒缺氧的艱苦地區付出的超常勞動非常不相稱，職工要求提高待遇的呼聲強烈，希望國家採取積極有效的措施，提高青海職工的待遇水平。

　　鋻於此，我省代表團提出三條建議，一是進一步完善艱苦邊遠地區津貼制度。繼續完善艱苦邊遠地區類別的評價指標體系，加大海拔在評價指標體系中的權重，更加科學合理地衡量一個地區的艱苦程度，適當提高我省部分地區的地區類別；積極發揮艱苦邊遠地區津貼標準動態調整機制的作用，不斷提高津貼標準，使艱苦邊遠地區津貼在職工工資總額中佔有合理的比重，充分發揮這項制度在補償艱苦地區職工超常勞動、縮小地區收入差距方面的作用。二是加大規範津貼補貼工作政策和資金支持力度。在政策上對青海提高津貼補貼水平給予更加靈活的政策空間，允許我省結合財力適當保持津貼補貼水平較快增長。中央加大對我省的資金支持力度，幫助扶持青海縮小與其他省區的收入差距。三是進一步完善職工福利待遇政策。對我省職工建立異地帶薪休假療養制度，設立帶薪休假療養專項資金。建議國家同意我省在現行的取暖費補助標準基礎上適當延長取暖期。 (作者：羅藏 吳彬)