今天是龍年新春的第一個工作日，上海市各區政府的首要關注點，便是收集和解決群眾提出的“急、難、愁、盼”等問題和區域經濟發展等話題。（1月29日《新民晚報》）

　　按常理，作為政府機關，農曆新年上班首日，主要是開開會，搞個“收心”教育，部署下工作就可以了，然而，上海各區政府卻把“收心”搬到工作現場，區委書記、區長率先垂范，深入一線，聽民意、摸實情、解難題；機關幹部不給領導拜年，不給同事拜年，而是紛紛到基層、到村居向基層幹部、向群眾拜年“走千聽萬”（走千個居村、聽萬戶心聲）。新年伊始，他們即以時不我待的精神進入工作狀態，這不能不令人稱道，讓人擊掌叫好！

　　筆者不禁想起有記者曾採訪世界“飛人”劉翔，問其參加110米欄比賽奪冠有啥絕招時，劉翔答曰：“總共也沒幾步，上來就得發力。”一開始就抓緊，一上來就發力，不僅適用於體育競技場，也適用於工作這個競技場。因此，要想工作拔頭籌、創一流，也須“上來就發力”。

　　不難看到，當下雖然春節長假已過，但仍有一些機關幹部沒有走出“過年狀態”：有的身在辦公室，心裏還在想著過年的事，如哪些人的年還沒拜到，哪些美味還沒品嘗，哪些娛樂還沒盡興，似乎都需要彌補一下，於是抱起電話打個沒完沒了；有的則湊在一起侃過年的見聞、過年的境況、過年的感覺，而該幹的工作卻慢慢悠悠，急辦的事也敷衍了事……所有這些，不僅反映了這些同志的時間、效率觀念不強，還體現出這些同志的精神狀態。

　　“一年之計在於春”，這不僅是節令的規律，更是對人們在新的一年辛勤勞動的催促。今年是龍年，龍年就要有龍的精神、龍的作風。龍年至關重要，是落實“十二五”規劃承上啟下的關鍵之年，國家經濟和社會發展任務十分繁重，各地各單位都有很多工作需要儘快推進，這就要求我們必須“一上來就發力”，煥發龍的精神，保持龍的勁頭，用改革的眼光去審視當前經濟和社會發展中的矛盾，用創新的方法去解決發展進程中的困難，儘早、盡力、盡心地做好群眾提出的“急、難、愁、盼”等問題。

　　“多少事，從來急，天地轉，光陰迫。”願我們每個同志，把“上來就發力”化作實實在在的行動，年終盤點工作時，力爭多拔幾個頭籌、多創幾個一流！