CCTV.com消息(新聞聯播9月18日播出):
黨的十六大以來,幹部教育培訓工作緊緊圍繞黨和國家工作大局,以增強執政意識、提高執政能力為重點,聯絡實際創新路、加強培訓求實效,大規模培訓幹部、大幅度提高了幹部素質。
從2003年到2006年,全國參加各類脫産培訓的黨政幹部約1900萬人次、企業經營管理人員約1100萬人次、專業技術人員約3300萬人次。浦東、井岡山、延安三所幹部學院已累計培訓2萬多名各條戰線的領導骨幹和優秀人才。
幹部監督工作在創新中不斷加強。中央組織部先後派出16個檢查組,對29個省區市、21個中央和國家機關部委的幹部選拔任用情況進行了檢查。針對換屆工作容易出現的突出問題,中組部連續派出5批督察組,對27個省區市的換屆工作進行了督促檢查,對31起換屆中違反組織人事紀律的典型案件進行了通報。從2004年開通的“12380”專用舉報電話,共接到舉報30多萬件,成為群眾監督幹部選拔任用工作的重要平臺。
責編:張托雅
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