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  趙振金同志勵志銘和工作感言


央視國際 www.cctv.com  2006年11月23日 17:57 來源:

  1、警服是我行使人民警察職責的標誌,同時也是接受群眾監督的醒目符號。

  2、我也知道錢好花,酒好喝,但是便宜沒有白佔的,好處沒有白撈的,砸飯碗的便宜咱千萬不能沾,扒警服的好處咱千萬不能撈。

  3、檢驗我們基層民警的重要標準就是:(五字秘訣)“三氣”、“三頭子”,即正氣,就是要嫉惡如仇,一身正氣;猴氣,就是機智、靈活、多變的工作思路;虎氣,就是生龍活虎,勇猛頑強的作戰風格。嘴頭子,就是善表達、能説服,能言善辯;筆頭子,就是落筆成章,文理清晰、通暢;勁頭子,就是要有執著、頑強、認真的工作熱情。

  4、對待群眾要熱心,對待孤寡要貼心、對待劣跡人員要誠心,對待同志要關心,對待婦幼要愛心,而且要言必信,信必果。

  5、民警是群眾的吉祥鳥、保護神。

  6、為群眾服務沒有範圍和職務之分。

  7、嚴格執法是我崇高的職責,熱情服務是我忠實的承諾。

  8、人民滿意是把尺子,是面鏡子,我們事事都要用這把尺子這面鏡子來衡量自己,對照自己,只有你在這面鏡子前覺得不再臉紅的時候,你才是合格的警察。

  9、不管你是著警服還是著便服,只要你到飲食服務、文化娛樂場所消遣,群眾就會認為你在慷公之慨,魚肉百姓。

  10、我們民警要説到做到,只有説到做到,老百姓才會滿意,老百姓是什麼?老百姓就是我們的衣食父母,你對父母都不好,你還會對誰好?

  11、派出所實際是為老百姓存在的,要是沒有老百姓也就沒有存在的必要,是管老百姓還是為老百姓,民警是跟我幹還是給我幹,這個概念弄清了,工作就有方向了。

  12、誰不盼著好?開發建設的需要,就得搬。全國公安系統正在搞正規化建設,將來只能比現在更好。

  13、心中裝著群眾,心裏想著事業。

  14、三個&&:名利面前&&讓,艱苦工作&&幹,關鍵時刻&&上。

  15、新港派出所精神:形象就是警威,素質就是警魂。留豐碑不留遺憾,留形象不留悔恨。

  16、進萬家門,知萬家事,幫萬家困。

  17、對自己和民警約法四章:管好自己的嘴,不貪吃、貪喝;管好自己一雙手,不伸、不接、不耍不鬧;管好自己一條腿,不玩不跳;管好自己的大腦,不想入非非,甘過“苦行僧”式的生活。

  18、要想為百姓當好所長,首先要過好人情關和權力關,當一個不徇私情、秉公執法的所長;要想為百姓當好所長,就要視百姓為父母,當一名“六親都認”的所長;要想為百姓當好所長,就必須過好金錢關,做一名兩袖清風的“傻”所長;要想為百姓當好所長,不能光靠我一個人的力量,要靠全所集體。

  19、我是警察,但我首先是一名共産黨員。

  20、當著各位領導的面,我用黨性來保證,我手中掌握的權力,從來沒有給家人和親戚帶來半點好處,如果有了,那對我來説將是一種恥辱。

  21、我是黨員,我是給新港老百姓當所長,你有我這個兒子,你不高興嗎?

  22、一個人就是一面旗幟,一個集體就是一個戰鬥堡壘。

  23、政治是人民警察之魂,素質是人民警察之威,服務是人民警察之本,百姓是人民警察之基。

  24、 素質就是底氣,沒有它就沒有骨氣,就沒有正氣。

  25、民警素質的培養,光靠思想教育是不夠的,同時還必須用規章制度來管理和約束,從小事抓起,一點一滴地去養成,關鍵一條就是狠抓落實。規章制度就是‘高壓線’,誰碰上了就懲罰誰,絕不姑息遷就。

  26、在改革開放和發展社會主義市場經濟的新形勢下,思想政治工作必須創新,不僅要在觀念上和內容上創新,而且要在方法上創新,這是提高民警素質至關重要的一個方面。

  27、執法查處是我的天職,我沒有權利搞歪門邪道,只要辦一次人情案,群眾就永遠不會拿正眼看我。

  28、如果這回照顧了,下回肯定還會有人找,如果我依法處理了,別人知道我們關係好都不給面子,以後再來説情的就會大大減少。

  29、人非草木,孰能無情?面對老領導、老同學、老戰友,趙振金明白:“交一個就交一串,得罪一個就傷一片”。面對這些“關係”,要想真正做到秉公執法,讓群眾滿意,確實是一個難邁的“坎”。

  30、 “在祖國面前你要有一種使命感;在黨和人民面前你要有一種責任感;在本職工作面前你要有一種緊迫感;在下崗工人面前你要有一種危機感”。“保位必須有為,無為必須讓位”。

  31、處罰不是目的,目的是讓大家逐漸矯正自我,從而養成身子正、腳跟硬的良好習慣。

  32、處理任何問題要公正公平,一碗水端平,如果有誰在執法上礙于情面不好拒絕,請叫説情者找我,由我給你們頂著。

  33、執法上不能有半點含糊,必須做到腰不彎,腿不軟,手不短。

  34、我別無他圖,只圖民警進步早。

  35、派出所在分局考核中奪取好名次,確實是件“難”事。但只要全所民警真心付出,充分利用群眾這支無限的“警力”,把好“跑、冒、滴、漏”關,就能把“難”轉化成“不難”。

  36、作為所長,我常常感嘆:現在的民警難管,隊伍難帶。要想真正做到從嚴治警,管理好隊伍,也不是件容易的事。但只要嚴於律己,率先垂范,用真情關心民警,用制度規範民警,管理好隊伍也就“不難”了。

  37、雖然我已經在新港派出所工作十七年了,但只要我幹一天所長,我就要認真履行人民警察的神聖職責,一心一意為轄區百姓服務,爭做人民滿意的所長,以實際行動回報轄區父老鄉親給予我的厚愛。

  38、派出所不是養老所、不是託兒所,也不是交易所。

  39、小所長大課題、大事業、大責任、大服務。

  40、能否當好這名小所長,連著黨風、連著民心。

責編:馬芳

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