防止執法腐敗 計生政策不要留“較勁”空間

　　有些單位，比如機關、學校，就要求嚴格，生二胎立刻丟工作，而有些公司或者個人，就不受這樣的條件的限制，這樣的政策區別，有沒有足夠的理論依據，讓人心生懷疑很多政策可以等。但生孩子這件事，説大不大，説小不小，但絕對不是“豐儉由人”，想生就生，所以等不得。

　　很多人關心計劃生育政策的走向，生一個還是生兩個，討論了很多年，有人生一個，有人生兩個，甚至更多，並不嚴格的“一胎化”政策，讓大家無所適從。

　　其實不少獨生子女的媽媽，還是認同“只生一個好”的觀念，但是發現身邊不少人卻生了兩個，當然，各有各的辦法，有人是利用明規則，有人是利用潛規則，這讓大家相當困惑。韶華易逝，只生一個，還是多生一個，成了很多家庭苦苦思索的問題。

　　昨天（23日）《羊城晚報》報道，有專家建議應將現行的計劃生育政策調整為更加嚴格的“一胎化”，其實無論是一胎，還是兩胎，抑或是有條件的兩胎，政策就是政策，政策的描述必須清晰，必須能夠監督執行，政策面前必須人人平等，現在的政策，即使不算是“嚴格”的一胎化，但卻是應該被嚴格執行的。對普通公民來説，政策能不能嚴格執行，比政策是什麼還要重要，畢竟政策的制訂背後，有嚴格的流程，有智囊團的參與，有公共利益的考慮，但政策能不能公正執行，卻能夠決定這條政策法規能不能得到足夠的尊重。

　　比如“一胎化政策”，即使是有條件的“一胎化”，也應該能夠做到有法可依，應該同樣“嚴格”。但“條件”含混不清，執行起來有寬有松，就讓大家感覺不平，有些單位，比如機關、學校，就要求嚴格，生二胎立刻丟工作，而有些公司或者個人，就不受這樣的條件的限制，這樣的政策區別，有沒有足夠的理論依據，讓人心生懷疑。

　　很多家長都發現，孩子的幼兒園同學，有些是獨生子女，有些是有兄弟姐妹的，大家在一起難免會交流經驗，即使不好意思直接問，你為什麼可以生，但總要猜測一下，尋找著可利用的政策空間。這其實是一個和政策“較勁”的過程。政策可以“放寬”與“收緊”，但相應的法規卻應該永遠保持尊嚴，否則潛規則變成規則，規則失效，容易滋生執法的腐敗，增加守法公民的不安感覺。

責編：劉立