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創建動員大會
全國文明風景旅遊區創建工作啟動以來，我們採取了一系列強有力的措施，廣泛動員各方面力量，確保創建工作順利推進。
一是領導重視，高位推動。
成立了由井岡山管理局、井岡山市委、市政府主要領導分別任組長和第一副組長，井岡山管理局、井岡山市委、市政府有關領導任副組長，井岡山管理局局屬各單位、井岡山市委、市政府有關部門單位主要負責人為成員的創建工作領導小組。領導小組下設綜合協調組等若干工作組，綜合協調組具體負責創建工作的組織協調和日常工作；各工作組抽調專門的工作人員，具體負責各項創建工作。近幾年來，創建工作領導小組多次召開會議，全面部署協調各項創建工作，調度解決創建過程中遇到的有關問題，形成了“長計劃、短安排、定期改、長期抓”的工作格局，實行了“一級負責、三級挂鉤、五定到位”的工作機制(“一級負責”即從上到下，各級“一把手”為第一責任人；“三級挂鉤”即井岡山管理局、市委、市政府領導與部門、單位挂鉤，各部門、單位領導與所轄各單位挂鉤，上下各級領導與各創建項目挂鉤；“五定到位”即定任務、定責任、定目標、定進度、定考評到位)。通過高位推動，文明創建工作重點突出，措施到位，年年都有新成效。
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井岡山遊客服務中心
二是深入宣傳、廣泛動員。
全國文明風景旅遊區創建工作，領導是關鍵，群眾是基礎，廣大市民和遊客是主體。為使文明創建工作深入基層，落到實處，我們採取“會議主導、媒體推動、活動帶動、市民遊客參與”的方式開展了深入廣泛的宣傳動員工作。近幾年來，從倡導文明新風尚著手，大力開展思想道德建設。通過召開各種形式的動員會、佈置會和協調座談會，充分利用廣播、電視、報刊專欄、LED大屏幕等形式，開展“井岡山文明風景旅遊形象大家談”、“知我井岡、愛我井岡、共建美好家園”、“建設新井岡，我們應該怎麼辦？”等系列活動；針對未成年人思想教育，深入開展了“做一個有道德的人”等形式多樣的主題教育活動；抓好了《公民道德建設實施綱要》的宣傳落實工作，免費發放了《中國公民國內旅遊文明行為公約》，以規範市民和遊客行為。積極培養和推出了一批先進典型，如：“紅領巾義務導遊員”——被中央文明辦列入《全國精神文明建設典型創新案例100例》；毛秉華——全國勞模、全民國防教育先進個人；井岡山消防大隊——2005年被中央軍委、國務院命名為“井岡山模範消防大隊”；井岡山武警中隊——2006年被中央軍委、國務院命名為“愛民模範中隊”；井岡山氣象局、地稅局——分別在2006年和2007年評為全國文明單位；井岡山國家級自然保護區管理局——被國家林業局、教育部、團中央授予“國家生態文明教育基地”等等。這些全國典型、先進單位和個人，在全國文明風景旅遊區創建工作中，充分發揮了示範和帶動作用。同時，我們在各主要景區(點)和重要路段將文明創建工作的內容融入標識牌，使文明創建工作深入人心，處處入眼，成為廣大幹部職工、市民和遊客的導航標。
三是週密部署，狠抓落實。
井岡山管理局、市委、市政府制定下發了《全國文明風景旅遊區創建工作實施方案》和年度工作計劃，細化分解了創建工作目標任務，確定了不同時期的工作重點，全面規劃了全國文明風景旅遊區創建工作。局、市20多個部門單位根據《全國文明風景旅遊區標準》中涉及到本單位本部門的工作項目制定了相應的創建規劃和行動計劃，採取了積極的創建舉措。為確保工作完成，管理局和市委、市政府還將創建工作任務納入各單位各部門年度工作目標管理考核體系，列入幹部年度工作實績考核。同時，制定下發了《井岡山旅遊景區(點)及服務窗口單位年度創優達標管理考核辦法》。通過這些措施，使創建工作做到了有規劃、有方案、有安排、有檢查、有考評、有落實，形成了“三級創建、聯創聯考”的工作機制。特別是全國文明風景旅遊區申報推薦工作開始後，創建工作領導小組又及時成立了綜合協調組、景區現場組、宣傳報道組、環境衛生組、安全保衛組和資料組等六個工作組，集中精力具體負責申報推薦和創建衝刺的各項工作。目前，創建文明風景旅遊區的各項工作已準備就緒。
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責編：曹徵
