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“2007年度僱主調查”火熱進行中。作為本次活動廣州獨家聯動媒體,《新快報》與智聯招聘承辦廣州地區評選活動
新快報訊 (記者 方軼)誰將成為2007年度最具領袖氣質的企業?由中央電視臺經濟頻道《對話》年度特別製作的2007CCTV年度僱主調查,在2007年11月—2008年年初推出“發現最受尊敬的企業—2007CCTV中國年度僱主調查”電視活動,作為本次活動在廣州地區的獨家聯動媒體,《新快報》將與專業人力資源機構智聯招聘一起承辦在廣州地區的評選活動,具體活動內容將於近日公佈。
什麼樣的企業最具領袖氣質,具備成為偉大公司的基因,引領發展的方向,從而成為國家崛起的強力推動者?本次活動希望通過調查發現這樣的企業並向他們致敬。目前已有來自各合作機構、相關媒體、調查專家團推薦以及自薦的100多家企業報名參加了本次調查。
2007年,中國經濟繼續在快速發展的軌道上運行,國家稅收和社會財富繼續快速增長,企業的盈利能力和競爭力持續增強。這一年,《勞動合同法》在經歷了前所未有的爭議後頒布,節能減排成為從政府到民間的熱議話題。告別以低工資、低成本、高代價換取發展速度的時代正在成為共識。
在這一年中,更多的員工在付出了他們的努力之後分享到了企業財富增長的成果,更多的企業在經歷了快速增長之後開始全面致力於提高管理水平、夯實發展的基礎,更多的企業在認真履行應該承擔的社會責任。眾多的企業用他們的實踐探索著企業的科學發展之路,最具領袖氣質的企業將從他們之中誕生。為發現更多最具領袖氣質的優秀企業,調查以內外調查相結合的方式進行,通過企業自願報名、專家、機構推舉産生入圍企業,最後對入圍企業進行專業化的內部調查。從年底開始中央電視臺經濟頻道將錄製並播出“2007CCTV中國年度僱主調查結果”系列節目。調查結果發佈晚會預計2008年春節前在經濟頻道黃金時間播出。
在前兩屆的年度僱主調查中,萬科、阿裏巴巴、中石油、摩托羅拉等企業先後當選為年度最佳僱主。
責編:趙文