公務員的收入特點：目前公務員的薪酬是“低工資、多補貼、泛福利”的模式，相當一部分勞動報酬是以非商品的形式無償提供給職工，不進入工資。
這種收入特點決定了公務員的拿到手的現金並不會特別多，從理財的角度看：公務員收入穩定、保障全面，但也正因如此，針對公務員群體的理財方式往往會走兩個極端，一種是極其保守，堅持“零風險”觀念，只把資金存入銀行或購買國債，對基金、股票敬而遠之；另一種是因為沒有後顧之憂，走高風險、高回報路線，將家庭資産絕大部分置於股市之中。
作為公務員，如何正確理財？怎樣配置各項資産？我認為，公務員理財可以概括為“一個目標、兩個前提、三種習慣。”
一個終極目標：幸福
理財、投資、錢生錢的目的是什麼？收益最大化嗎？我們都知道，錢只是滿足需求的工具和手段，理財的最終目的並不是“用錢生更多的錢”，而是“用錢生合適多的錢，來追求我們的幸福”。既然“幸福”才是理財的終極目標，為了達到這個目標，就要對“幸福”的標準從時間、金額上做具體的量化，確保在需要時手頭正好有充裕的資金。比如三年後改善住房條件，十年後送孩子出國，十五年後為孩子購置婚房，退休後安排長途旅遊等等。理財目標細化之後你會發現，生活的壓力並非想象中那麼大，很大一部分來自於對不確定結果的恐懼。我接觸過的很多客戶第一句話就問：“你們哪種基金賣得好啊？哪個理財産品收益高啊？”全然不顧自己的理財目標需要何種收益的支撐。這時，我會耐心跟他們溝通，幫助客戶明確理財目標後，再根據客戶實際情況制定出合適的理財方案。通過理財有效預見並規劃收入與支出、提升生活水平，才不會讓財務問題阻礙你過上更高層次的生活，也不必承擔沒必要的風險。
兩個問題：知己，知彼
理財不是拍腦袋的事，在做理財之前，請大家問自己兩個問題：
1.我對自己家庭的財務狀況是否充分了解？兵法曰：“知己知彼，百戰不殆。”理財，很大程度上是在具體理財目標的前提下，實施的“家庭具體情況”和“各種理財産品”之間的匹配。這種匹配，需要對自己家庭的生命週期、職業特徵、收支特徵、風險承受能力和風險偏好習慣等有所了解，同時對市場上的理財産品有基本了解，合理選擇投資工具，科學搭配組合，以求得投資風險與收益的最佳結合。實際上，不少家庭並沒有做到“知己知彼”，就“隨大流”購買各種理財産品。 最後帶來的往往是“ 不匹配”，而這種“不匹配”容易導致對收益的貪婪、對風險的恐懼。
2.我對産品了解嗎？這點更容易理解，即是“知己知彼”中的“彼”，很遺憾的是大部分人並沒有意識到。我所接觸到的投資者更多的是跟風買産品，這往往會帶來不必要的心理壓力和投資損失。大部分客戶很難做到對市場上所有理財産品的風險、收益情況都瞭如指掌，不必擔心，您需要的只是專業理財師的協助。
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