經營理念
以情做人
(1)滿腔熱情,廣交朋友;
(2)堅持原則,機動靈活;情理並重,贏得人心;
(3)講求禮儀,尊重他人,會用感情的力量化解矛盾。
以誠做事
(1)正直坦誠,一視同仁;
(2)有話擺在桌面上,辦事出於真心;
(3)把對客戶、消費者負責落實在行動上。
以信經商
(1)講求信譽,遵守合同,依法行商;
(2)客戶至上,優質服務;
(3)千方百計支持經銷商獲取最大利潤。
燕京精神
盡心盡力的奉獻精神
(1)忠誠企業,忠誠事業;
(2)自覺自願奉獻出聰明才智;
(3)把實現個人價值建立在實現企業價值上。
艱苦奮鬥的創業精神
(1)銘記燕京創業史,保持發揚優良傳統;
(2)鍛鍊培養不怕艱難、吃苦耐勞的優秀品質;
(3)戒驕戒躁、勤儉辦企,反對驕傲自滿,鋪張浪費。
敢打硬仗的拼搏精神
(1)自覺加壓,勇挑重擔,敢打必勝;
(2)在全新的任務面前信心十足,鬥志旺盛;
(3)按量、按質、按時完成急、難、險、重的臨時性工作。
顧全大局的協作精神
(1)牢固樹立全公司是個整體意識,培養團隊精神;
(2)以公司利益為重,反對狹隘的集體主義、個人主義;
(3)加強單位與單位間、員工與員工間的團結,上道工序為下道工序服務,下道工序為上道工序創造條件。
為廠分憂的主人翁精神
(1)把個人命運與企業興衰緊密聯絡在一起;
(2)擺正個人與集體的關係,個人服從集體;
(3)説話、做事體現主人翁的地位與形象。
企業方針
改革是根本出路
(1)遵循黨和國家的方針、政策,不斷深化內部改革;
(2)變革不適應企業生産力發展的各種弊端;
(3)堅持解放思想,實事求是,與時俱進。
管理是永恒主題
(1)企業不能一日無管理,它是企業生存與發展的基礎;
(2)認真探索適應市場經濟的管理規律,用現代企業管理方法與手段,不斷提高企業管理水平;
(3)加強基礎管理工作,向管理要産量、要效益、要名牌、要形象。
創新是企業靈魂
(1)創新是企業充滿生機和活力的關鍵所在;
(2)面對新形勢、新任務,樹立新思想,新觀念,反對因循守舊,停滯不前。
(3)積極妥善的推進管理創新、組織創新、科技創新、品牌創新。
顧客是衣食父母
(1)牢固樹立以市場為導向,顧客是上帝的思想觀念;
(2)企業獲得最大市場與最大效益的決定因素是廣大消費者:
(3)以全優的質量和服務,努力提高廣大消費者對燕京品牌的忠誠度。
質量宗旨
以全優的質量取信於民
(1)用穩固可靠的質量使廣大消費者對燕京産品堅信不移;
(2)堅持按國際標準組織生産,嚴格執行工藝標準,確保産品內在崐質量與外在質量。
(3)出廠一瓶質量不合格酒當成百分之百不合格來對待。
以獨特的風味取悅於民
(1)讓廣大消費者飲燕京啤酒成為時尚與享受;
(2)生産出不同口味的産品滿足不同層次消費者的需要;
(3)保持風味穩定,鞏固、擴大消費群體。
以誠摯的態度服務於民
(1)企業生産的目的就是不斷滿足人們的物質文化需求;
(2)掌握消費趨勢,誠心誠意聽取消費者的建議與意見;
(3)講求職業道德,提高工作效率,實現一流服務。
人才戰略
以事業留人
(1)用燕京取得的成績和美好的前景,吸引留住人才;
(2)創造人才成長和施展才華的舞臺,使其感到在燕京大有可為。
(3)把實現國有企業的歷史使命與發揮人才作用結合起來,使其樹立遠大的理想與報負。
以感情留人
(1)形成尊重知識、尊重人才的良好氛圍;
(2)在思想上引導,在工作上幫助,在生活上關心,留住人心。
(3)樹立市場競爭説到底就是人才競爭的觀念。
以機制留人
(1)制定人才獎勵政策,體現知識的價值;
(2)完善用人制度,依法辦事,履行合同;
(3)建立公開、公正、公平的選拔領導幹部制度。
工作作風
嚴:
(1)從嚴治廠,從嚴管理,從嚴帶隊伍;
(2)嚴格執行企業各項規章制度,嚴格考核;
(3)嚴要集中體現按大生産的客觀規律辦事。
細:
(1)實施精細管理,精是機智靈敏,細是一絲不茍;
(2)精打細算,降低成本;
(3)制訂計劃、方案週密可靠,落實有條不紊。
緊:
(1)時間就是效率,就是效益;
(2)幹事雷厲風行,不等不靠;
(3)形成團結緊張有序的工作氛圍。
環境方針
遵紀守法,清潔生産
合理釀造,防治污染
節能降耗,保護資源
綠色管理,持續改進
清爽燕京,怡人甘泉
共同創造,美好家園
責編:王燕